Over de functie
Riwis is een herstel ondersteunende organisatie die cliënten helpt bij hun persoonlijke herstelproces, gericht op het vinden van nieuwe betekenis en zin in het leven. Bij Riwis staat de kracht van mensen centraal. We stimuleren hun geloof in eigen kunnen en ondersteunen hen in het bereiken van hun doelen. Een zinvolle dagbesteding is hierbij essentieel en we maken gebruik van de IRB methodiek. Dit doen we binnen een veilige en stimulerende omgeving, zo dicht mogelijk bij de eigen leefomgeving van de cliënt.
Als woonbegeleider speel je een cruciale rol in het ondersteunen van onze bewoners op diverse gebieden, waaronder wonen, werken en welzijn. Samen met een team van enthousiaste collega’s werk je aan het bevorderen van zelfstandigheid en het aanpakken van de dagelijkse uitdagingen. Onze bewoners, (jong)volwassenen tussen 18 en 25 jaar oud, ontvangen zorg met aandacht voor onderliggende problematiek, in samenwerking met ggz-instellingen in de regio. Samen met bewoners, hun naasten en de collega’s werk je aan het opstellen van zorgplannen en implementeer je deze in de dagelijkse praktijk, met als doel een zo zelfstandig mogelijk leven te bereiken.
Locatie en team
Onze woonlocatie Dr. Huber Noodt bevindt zich aan de Dr. Hubernoodtstraat in het centrum van Doetinchem. De locatie omvat drie verdiepingen, waarvan de onderste twee verdiepingen 23 zelfstandige woonvoorzieningen (appartementen) huisvesten. De bovenste verdieping is ingericht voor groepswonen met 8 woonvoorzieningen. Elk van deze woonvoorzieningen wordt begeleid door een eigen team. We bieden hier 24-uurs zorg, inclusief slaapdiensten.
Vragen? Wij helpen je graag!
Neem contact op met Marielle Geurtsen.
Wat wij bieden
Je komt te werken in een prettige, gemoedelijke cultuur waarin medewerkers zich verantwoordelijk voelen en eigenaarschap nemen. Van een goede werk-privébalans tot plezier in het werk: je vindt het bij Riwis. We kennen een ruime verlofregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, de mogelijkheid om extra verlofdagen te kopen en een werkkostenregeling. Denk daarbij aan het voordelig kunnen aanschaffen van een fiets, telefoon, laptop of een bijdrage op een fitnessabonnement. Met een zogeheten balansbudget krijg je alle kansen om je verder in je vak te ontwikkelen. Verder krijg je:
- Een contract volgens de cao GGZ voor 24 uur in de week, met jou nader af te stemmen;
- Een arbeidsovereenkomst de duur van één jaar, met de intentie om deze bij wederzijdse tevredenheid na een jaar om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd;
- Een bruto maandsalaris tussen de € 2.804,- en € 3.803,- (FWG 40) bij een fulltime dienstverband. De hoogte is afhankelijk van kennis en ervaring;
- Aandacht voor jouw ontwikkeling door het volgen van diverse trainingen passend bij de functie.
Voor deze vacature wordt zowel intern als extern geworven waarbij herplaatsingskandidaten voorrang hebben. Het opvragen van referenties kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Aanstelling is onder voorbehoud van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Wat vragen wij van jou?
- Een relevant zorgdiploma (minimaal MBO niveau 3)
- Affiniteit en ervaring in het werken met jongvolwassenen
- Een enthousiaste en proactieve houding
- Stevig in je schoenen staan
Ben je enthousiast?
Reageer dan vóór 1 mei 2026.
Over Riwis zorg & welzijn
Riwis begeleidt mensen die hulp nodig hebben om zo zelfstandig mogelijk te kunnen leven. Dat doen we voor mensen met psychische of sociale problemen en voor ouderen met lichamelijke hulpvragen. Riwis werkt in de geestelijke gezondheidszorg (GGZ) en in de verzorging, verpleging en thuiszorg (VVT).
Bij ons staat het geloof in eigen kunnen altijd voorop. Dit geldt voor de begeleiding en zorg die we bieden, maar ook voor jou als medewerker. Wij vertrouwen op jouw vakkundigheid en passie voor je vak.
Wij kijken zowel naar wat mensen wel kunnen als naar wat ze niet kunnen. Ons doel is om mensen met hun eigen kwaliteiten te leren zo zelfstandig mogelijk te leven.