Over de functie
We werken vanuit onze missie ‘Geloof in eigen kunnen’. Hierbij kijken we naar wat mensen wel kunnen in plaats van wat ze niet kunnen. Ons doel is om mensen bij hun eigen kracht te brengen, hun geloof in eigen kunnen te versterken. Vanuit daar werken we met de methode individuele rehabilitatie (IRB) en met “Geef me de Vijf” (Colette de Bruijn).
Als begeleider B ben je, samen met de andere collega’s, verantwoordelijk voor het agogisch klimaat op beide locaties. Dit doe je door middel van het draaien van de “zorgagenda” en inhoudelijke begeleiding n.a.v. het opgestelde zorgplan voor een aantal toegewezen cliënten. De werkzaamheden zijn divers, waardoor geen enkele dag er hetzelfde uit ziet. Je kunt hierbij denken aan: samen het huishouden doen, overleg met externe samenwerkingspartners, gesprekken met naast betrokkenen, zorgplannen schrijven, samen koken etc.
Locatie en team
Team Mariëndaal omvat twee locaties met een cliëntengroep van in totaal 32 bewoners. Hiervan wonen er 22 op locatie Mariëndaal en 10 op locatie IJsbloem. Onze bewoners hebben allemaal een vorm van autisme. De leeftijden variëren tussen de 18 en 60. Op dit moment bestaat deze groep voor een groot deel uit jongvolwassenen. Het team bestaat uit ongeveer 16 begeleiders, waarvan 3 begeleiders A.
Vragen? Wij helpen je graag!
Neem contact op met Frank van Breemen.
Wat wij bieden
Je komt te werken in een prettige cultuur waarin medewerkers zich verantwoordelijk voelen en staan voor “geloof in eigen kunnen”. Van een goede werk-privébalans tot plezier in het werk: je vindt het bij Riwis. We kennen een ruime verlofregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, de mogelijkheid om extra verlofdagen te kopen en een werkkostenregeling. Denk daarbij aan het voordelig kunnen aanschaffen van een fiets, telefoon, laptop of een bijdrage op een fitnessabonnement. Met een zogeheten balansbudget krijg je alle kansen om je verder in je vak te ontwikkelen. Verder krijg je:
- Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd volgens de cao GGZ voor 28 tot 32 uur in de week, met jou nader af te stemmen;
- Een bruto maandsalaris tussen de € 2.804,- en € 3.803,- (FWG 40 – niveau per december 2025) bij een fulltime dienstverband. De hoogte is afhankelijk van kennis en ervaring.
Wat vragen wij van jou?
Jij staat met een open houding authentiek en stevig in je schoenen waardoor jij je op je plek voelt in een omgeving met een uitdagende doelgroep aan cliënten om mee te werken. Omdat jij goed kunt samenwerken en je afspraken nakomt, helpt jou dat om in te spelen op de specifieke clientbehoeften. Flexibel kunnen schakelen en effectieve communicatie maken van jou een sterke zorgverlener. Jij weet wat je sterke en zwakke punten zijn, zodat je daarnaar kunt handelen. Verder beschik je over:
- Een relevante zorgopleiding op mbo 4 of hbo-niveau;
- Lerend vermogen en een gezonde dosis zelfreflectie.
Ben je enthousiast?
Reageer dan vóór 30 november 2025.
Over Riwis zorg & welzijn
Riwis begeleidt mensen die hulp nodig hebben om zo zelfstandig mogelijk te kunnen leven. Dat doen we voor mensen met psychische of sociale problemen en voor ouderen met lichamelijke hulpvragen. Riwis werkt in de geestelijke gezondheidszorg (GGZ) en in de verzorging, verpleging en thuiszorg (VVT).
Bij ons staat het geloof in eigen kunnen altijd voorop. Dit geldt voor de begeleiding en zorg die we bieden, maar ook voor jou als medewerker. Wij vertrouwen op jouw vakkundigheid en passie voor je vak.
Wij kijken zowel naar wat mensen wel kunnen als naar wat ze niet kunnen. Ons doel is om mensen met hun eigen kwaliteiten te leren zo zelfstandig mogelijk te leven.