Bekijk hier alle vacatures

Wil jij bijdragen aan goede zorg door medewerkers te versterken in hun werk? Ben jij inhoudelijk sterk, sta je graag dicht bij de praktijk en weet je medewerkers te coachen en uit te dagen om het beste uit zichzelf te halen? Dan zoeken we jou als gedragswetenschapper GGZ bij Riwis Zorg & Welzijn!

Wat ga je doen?

Je coacht begeleiders, denkt mee bij complexe situaties en biedt waar nodig deskundigheidsbevordering. Je stimuleert medewerkers om vanuit vertrouwen, herstel en de eigen regie van de cliënt te werken. Daarbij kijk je steeds naar wat de cliënt nodig heeft en hoe medewerkers hier zo goed mogelijk bij kunnen aansluiten.

Je werkt nauw samen met de teamleiders. Waar de teamleider zich richt op het team, de medewerkers en de bedrijfsvoering, breng jij jouw inhoudelijke expertise in. Samen zorgen jullie ervoor dat medewerkers goed toegerust zijn en cliënten passende begeleiding krijgen. Verder werk je o.a. samen met de collega’s van zorgtoeleiding en kwaliteit.

Je houdt zicht op de kwaliteit van zorg en signaleert waar beleid en praktijk niet goed op elkaar aansluiten. Je bespreekt dit met betrokken collega’s en neemt initiatief om verbeteringen in gang te zetten. Ook ondersteun je medewerkers in de samenwerking met externe behandelaars.

Daarnaast adviseer je over inhoudelijke vraagstukken binnen de GGZ en werk je samen met collega-gedragswetenschappers aan de verdere ontwikkeling van onze zorg. Zo draag je zowel in de dagelijkse praktijk als op organisatieniveau bij aan de kwaliteit van zorg.

Als Begeleider B bied je begeleiding bij wonen, werken en welzijn aan cliënten om hen zo zelfstandig mogelijk te laten functioneren. Je staat open voor zorginhoudelijke coaching door de Begeleider A. Het draaien van slaapdiensten hoort ook bij je functie. En je onderhoudt contacten met naastbetrokkenen en externe samenwerkingspartners.

Heb jij affiniteit met de doelgroep senioren binnen de GGZ en vreselijk veel zin om in een betrokken en stabiel team aan het werk te gaan, solliciteer dan bij ons. Gezien onze toekomstplannen nodigen wij GGZ-werkers met een verpleegkundige achtergrond van harte uit om te reageren op deze vacature.

Jij ziet mogelijkheden en brengt mensen in beweging

Zelfstandig wonen betekent niet dat je alles alleen hoeft te kunnen. Sommige mensen hebben een paar uur per week ondersteuning nodig om grip te houden op het dagelijks leven. Bij het organiseren van praktische zaken, het aanbrengen van structuur, contacten met instanties of andere vragen die op hun pad komen.

Als Begeleider A sta je naast de cliënt. Je neemt niet vanzelfsprekend over, maar onderzoekt samen: wat kun je zelf, waar kun je in groeien en waarbij is ondersteuning nodig? Geloof in eigen kunnen staat daarbij centraal.

Dat vraagt soms om geduld en duidelijkheid, maar ook om creativiteit. Want niet iedere situatie past in een standaardoplossing. Jij durft daarom buiten de gebaande paden te denken, terwijl je de professionele en organisatorische kaders goed in het oog houdt.

Wat ga je doen?

Je begeleidt volwassenen vanaf 18 jaar die zelfstandig wonen en enkele uren per week ondersteuning nodig hebben. De ondersteuningsvragen zijn verschillend en kunnen bijvoorbeeld betrekking hebben op wonen, structuur, administratie, financiën, sociale contacten en het regelen van alledaagse praktische zaken.

Als Begeleider A houd je de regie over het zorgproces van de cliënten binnen jouw caseload. Je bewaakt de voortgang, houdt overzicht en zorgt ervoor dat de begeleiding aansluit bij de doelen van de cliënt. Daarbij kijk je verder dan alleen naar wat jij als professional kunt betekenen. Je betrekt waar mogelijk het netwerk van de cliënt en werkt samen met naasten, ketenpartners en andere organisaties.

Je ondersteunt en coacht daarnaast Begeleiders B bij het werken aan de doelen van cliënten. Je denkt mee bij zorginhoudelijke vraagstukken, ziet wat er speelt en durft zaken bespreekbaar te maken. Niet door voor een ander te bepalen hoe het moet, maar door vragen te stellen, kennis te delen en collega’s te helpen hun eigen vakmanschap in te zetten.

Ruimte om je vak uit te oefenen

Ambulant werken vraagt om zelfstandigheid. Je bent veel onderweg, organiseert je eigen agenda en schakelt gedurende de dag tussen verschillende cliënten, hulpvragen en samenwerkingspartners.

Je krijgt daarbij de ruimte om vanuit je eigen vakmanschap beslissingen te nemen en te doen wat een situatie vraagt. Professionele ruimte betekent bij ons niet dat je alles alleen hoeft te bepalen. Je werkt binnen de kaders en methodiek van Riwis en zoekt waar nodig de samenwerking en afstemming met de teamleider en gedragswetenschapper.

Juist binnen die kaders krijg je ruimte om initiatief te nemen, kritisch mee te denken en met oplossingen te komen waar misschien nog niet eerder aan is gedacht.

Soms vraagt de ondersteuning van een cliënt om een afspraak in de avond. En soms loopt een dag anders dan gepland. Die dynamiek moet bij je passen.

Team Mariëndaal omvat 2 locaties met in totaal een cliëntengroep van 30 bewoners. 20 bewoners wonen op locatie Mariëndaal en 10 bewoners op locatie IJsbloem. De bewoners hebben allemaal een vorm van autisme. De leeftijden kunnen variëren tussen de 18 en 60. Op dit moment wonen er met name jongvolwassenen.

De cliënten kunnen van 08.30 tot 21.30 uur, gebruik maken van de aanwezige begeleiding voor verschillende zorg- en participatievragen. Het is een leuke, uitdagende doelgroep om mee te werken. Wees authentiek, stel je open en kom afspraken na. Ook is het belangrijk om te weten wat je sterke en zwakke punten zijn, zodat je daar naar kan handelen.

Als begeleider B ben je (samen met de andere collega’s) verantwoordelijk voor het agogisch klimaat op beide locaties. Dit doe je door middel van het draaien van de “zorgagenda” en inhoudelijke begeleiding n.a.v. het opgestelde zorgplan voor een aantal toegewezen cliënten.

De werkzaamheden zijn divers, waardoor geen enkele dag er hetzelfde uit ziet. Je kan hierbij denken aan: samen het huishouden doen, overleg met externe samenwerkingspartners, gesprekken met naastbetrokkenen, zorgplannen schrijven, samen koken etc.

Ook is er in het gebouw Mariëndaal een slaapdienst aanwezig. Dat betekent dat wij een 24-uurs locatie zijn. Er is altijd begeleiding aanwezig in het pand.

We werken vanuit onze missie ‘Geloof in eigen kunnen’. Hierbij kijken we naar wat mensen wel kunnen in plaats van wat ze niet kunnen. Ons doel is om mensen bij hun eigen kracht te brengen, hun geloof in eigen kunnen te versterken. Vanuit daar werken we met de methode “Geef me de Vijf” (Colette de Bruijn).

Wil jij bijdragen aan een omgeving waarin herstel, zelfstandigheid en persoonlijke groei centraal staan? Als Begeleider A speel je een belangrijke rol in het leven van onze cliënten en in de ondersteuning van je collega’s. Samen bouwen we aan vertrouwen en ontwikkeling. Lees snel verder en ontdek hoe jij kunt bijdragen!

Jouw rol als Begeleider A In deze functie coach en ondersteun je de Begeleiders GGZ bij hun dagelijkse werkzaamheden. Samen dragen jullie de verantwoordelijkheid voor de zorg en begeleiding van de cliënten. Je bent bekend met de IRB-methodiek en weet deze op een inspirerende manier over te dragen.

Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit:

Je werkt samen met een hecht en deskundig team, waarbij je meedraait in verschillende diensten, zoals dag-, tussen-, avond- en slaapdiensten. Als Coördinerend Begeleider vervul je – afhankelijk van de noodzaak – een dragende rol in het rooster.